Combien est Payée une ATSEM ?

formation ATSEM

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Comme pour tous les métiers d’État, le salaire de l’Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles est fixé en fonction du SMIC appliqué en France. Cependant, la moyenne varie en fonction de plusieurs facteurs comme l’ancienneté, les horaires ou encore la commune pour laquelle il travaille.

Les qualifications de l’ATSEM

Le statut, mais aussi les prérogatives de l’ATSEM, est défini dans le décret du 28 août 1922. Aux termes des dispositions de ce dernier, l’ATSEM ou l’Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles est chargé de seconder l’enseignant qui est seul responsable de l’organisation des activités pédagogiques. Il ne peut pas agir en lieu et place de celui-ci, sauf circonstances exceptionnelles.

Ses activités principales sont :

  • l’accueil des enfants tout au long de la journée,
  • le soutien matériel de l’enseignant et des enfants lors des activités scolaires et éducatives,
  • la mise en œuvre de la sieste,
  • la gestion de la garderie,
  • l’entretien, le nettoyage, le rangement et le maintien de l’hygiène des locaux et des salles de classe.

Depuis le décret du 8 septembre 2010, en vigueur depuis le 10 mars 2011, la fonction d’ATSEM est accessible par 3 concours à savoir :

  • Représentant 60% des postes à pourvoir, le concours externe est ouvert aux titulaires d’un CAP petite enfance, aux parents d’au moins 3 enfants ou aux sportifs de haut niveau.
  • Le concours interne, qui représente 30% des postes à pourvoir, est ouvert aux fonctionnaires et autres agents territoriaux.
  • Le 3e concours est ouvert aux candidats ayant une expérience professionnelle de 4ans auprès des jeunes enfants.

à Voir aussi : Devenir ATSEM ?

La carrière d’ATSEM

Un métier d’ATSEM vous fait intégrer l’une des trois branches de la fonction publique, c’est-à-dire la fonction publique territoriale et plus précisément la filière médico-légale. À ce titre, il dépend des départements, des départements et des communes.

Si l’ATSEM un agent de catégorie C au même titre que l’auxiliaire de puériculture, il est noté tous les ans par le secrétaire général de mairie ou le maire lui-même. C’est grâce à cette notation que l’ATSEM évolue en échelon ou en grade. À ce sujet, il existe en tout 3 grades dans la fonction d’ATSEM à savoir :

  • ATSEM de 1re classe
  • ATSEM principal de 2e classe
  • ATSEM principal de 1re classe

Quant aux échelons, il existe les niveaux 4, 5 et 6 de rémunération.

L’ATSEM 1er classe est le premier grade de la fonction. Le grade d’ATSEM principal de 2e classe est accessible aux agents ayant atteint au moins le 5e échelon et ayant comptabilisé au moins 6 ans de services effectifs dans me grade de la 1re classe. Pour devenir ATSEM Principal de 1è classe, il faut justifier d’au moins 2ans d’ancienneté à l’échelon 6 et avoir fait au moins 5 ans de services effectifs dans le grade d’ATSEM principal 2e classe.

De façon générale, le salaire en début de carrière est dans une moyenne de 1430€ et 1926€ en fin de carrière. En fonction des grades et des échelons, voici la rémunération de l’ATSEM :

  • L’ATSEM 1er classe gagne 1472,43€ en début de carrière et 1775.62€ au 12e échelon.
  • L’ATSEM principal 2e classe est payé 1486,32€ en début de carrière et 1861.38€ au 12e échelon.
  • L’ATSEM principal 1re classe est rémunéré 1541,89€ en début de carrière et 2116.04 au 9e échelon.

à Voir aussi : Quelle est la Journée Type d’une ATSEM ?